河南万凯隆服饰有限公司是专业从事职业装的研发设计、生产制作和营销于一体的现代化服装企业。公司自成立以来,通过为客户提供完善的企业着装解决方案、协助完善企业CI,充分发挥了职业装作为企业形象的载体作用,全面诠释企业理念和精神风貌,提升企业形象,增强了企业的向心力和凝聚力!
公司引进先进的生产设备,组建了*的服装生产线,并集合了优秀的服装设计师、打版师、裁剪师、量体师及高素质的市场营销人员和售后服务人员,优化了从设计打版、量体裁衣、加工制作到售后服务的各个环节。
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职业装如何搭配?
万凯隆认为职场工作服给人的**印象是色彩,人们经常根据配色的优劣来决定对职业装的取舍 劳保服,来评价穿着者的文化艺术修养。所以职业装配色,是衣着美的重要一环。职业装色彩搭配得当,可使人显得端庄优雅、风姿**。如果搭配不当,则使人显得不伦不类、俗不可耐。今天就教给大家一些职业装搭配色彩的一些常识。
职业装色彩的搭配 劳保服加厚,一般来说有3种方法。
一是同种色相配。这是一种简而易行的配色方法。即:把同一色相,明度接近的色彩搭配起来。如深红与浅红、深绿与浅绿、深灰与浅灰等。这样搭配的上下衣,可以产生一种和谐、自然的色彩美。
二是邻近色相配。把色谱上相近的色彩搭配起来,易收到调和的效果。如红与黄、橙与黄、蓝与绿等色的配合。这样搭配时,两个颜色的明度与纯度较好错开。例如用深一点的蓝和浅一点的绿相配或中橙和淡黄相配,都能显出调和中的变化,起到一定的对比作用。
三是主色调相配。以一种主色调为基础色,再配上一二种或几种次要色,使整个服饰的色彩主次分明、相得益彰。这是常用的配色方法。采用这种配色方法需要注意:用色不要太繁杂、零乱,尽量少用、巧用。一般来说,男性职业装不易有过多的颜色变化,以不**过3种颜色为好。女性常用的各种花型面料 劳保服厂,色彩也不要过于堆砌,色彩过多,显得太浮艳、俗气。